В Казахстане готовятся важные изменения в трудовом законодательстве

Депутаты Мажилиса 19 ноября рассмотрят поправки в Трудовой и Социальный кодексы, которые могут значительно улучшить права работников, передает RasDaily.kz.

Основные изменения:

1. ГПХ вместо трудового договора запретят
   Теперь нельзя будет оформлять сотрудников по гражданско-правовым договорам (ГПХ), если они фактически выполняют постоянную работу. Это значит, что работники гарантированно получат право на отпуск, больничные и социальные выплаты.

2. Усилят контроль за безопасностью труда
   Министерство труда получит больше полномочий для проверок условий работы. Это поможет лучше расследовать случаи производственных травм и предотвращать нарушения со стороны работодателей.

3. Отцовский стаж будут учитывать при пенсии
   Если отец временно не работает, ухаживая за маленьким ребенком, этот период зачтут в трудовой стаж для назначения пенсии. Это поддержка семей и равное участие родителей в воспитании детей.

Эти изменения направлены на защиту прав казахстанских работников и создание более справедливых условий труда.